هلدینگ بزرگ سرمایهگذاری تأمین اجتماعی (شستا) با اتخاذ رویکردی مدرن، آیندهنگر و همگام با تحولات روز دنیای فناوری، گامهای ارزندهای در جهت ارتقای بهرهوری و بازتعریف سرمایه انسانی برداشته است. در همین راستا، مدیرعامل این مجموعه بزرگ اقتصادی بر اهمیت کلیدی بازآفرینی نقش مهارتهای فردی و مدیریتی در دوران تسلط هوش مصنوعی تأکید کرد.
به گزارش پایگاه خبری «آرانیوز» دکتر سعیدی مدیرعامل شرکت سرمایهگذاری تأمین اجتماعی (شستا)، با اشاره به شتاب فزاینده فناوریهای نوظهور در محیطهای کاری و سازمانی اظهار داشت:
«در عصر هوش مصنوعی، مهارتهای نرم از حاشیه به متن گذار میکنند و نقشی محوری در بالندگی و رشد پایدار مجموعههای پیشرو ایفا خواهند کرد.»
این دیدگاه پیشرو از سوی سکاندار شستا نشاندهنده اراده جدی این هلدینگ چندرشتهای در بهکارگیری ابزارهای نوین، توسعه شایستگیهای منابع انسانی و حرکت به سمت ساختار سازمانی چابک و مبتنی بر دانش است؛ اقداماتی که شستا را بیش از پیش بهعنوان الگویی موفق در حوزه مدیریت راهبردی و خدمترسانی به جامعه و بازنشستگان تثبیت میکند.